De invoering van de participatiewet door PvdA staatssecretaris Jetta Klijnsma per 1 januari 2015 creëert voorlopig vooral werk voor beleidsmedewerkers die er mee aan de slag moeten, niet voor de Wajongers waar het mede voor bedoelt is. Dat blijkt uit cijfers van participatiewerkt.nl, de vacaturebank voor de uitvoering participatiewet.
Uit een analyses van Participatiewerkt.nl blijkt dat er in de maand januari dit jaar niet meer dan 20 vacatures zijn gepubliceerd waarin gericht wordt gezocht naar mensen die onder de normen van de Participatiewet vallen. De doelstelling van die wet is om binnen tien jaar 125.000 extra arbeidsgehandicapten en mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt aan het werk te helpen. In dit tempo gaat dat niet lukken.
Participatiewerkt.nl is de vacaturesite die zich speciaal richt op de doelgroepen van de Participatiewet. De analyses over de maand januari zijn gebaseerd op data van Jobfeed. In alle vacatures van de maand januari (109.665) is 160 keer het woord Participatiewet genoemd. Maar liefst 140 keer betrof het vacatures voor beleidsmedewerkers die zich gaan bezighouden met vragen omtrent de participatiewet of de uitvoering van deze wet en slechts 20 keer betrof het een vacature die bedoeld is voor de doelgroepen van de wet.
Wat het meeste opvalt is dat de les ‘takes one to know one’ nog steeds niet begrepen wordt. Wie is immers het beste om beleid te maken voor Wajongers? Precies, de wajonger zelf. En daarmee los een organisatie meteen een deel van het probleem op en hebben ze de eerste baan al gecreëerd. Namelijk de beleidsmedewerker die zich bezig gaat houden met de participatiewet zou natuurlijk iemand kunnen zijn die juist onder de participatiewet valt. Die maken zonder enige twijfel een goed beleid.
Divosadenken! Kost inderdaad alleen begeleiders en heel veel geld! Is al jaren zo en men heeft er niets van geleerd. De “pushmarket” levert veel banen op voor ex.medewerkers van de Arbeidsbureau’s op contractbasis met de overheid!